Hopp til innhold
Søkeord
Hold Ctrl-tasten nede (Cmd-tasten på Mac).
Trykk på + for å forstørre eller - for å forminske.

Mange institusjoner innen helse og omsorg sliter med et høyt sykefravær. Nordre Aasen bo- og habiliteringssenter i Oslo er et unntak.

Her har de, til tross for krevende oppgaver, klart å holde et stabilt lavt sykefravær. Hvilke grep har de gjort for å få til dette?

Idébankens filmteam har fulgt og intervjuet de ansatte på Nordre Aasen bo- og habiliteringssenter, som har funnet frem til tre faktorer som mener holder sykefraværet nede og trivselen oppe.